한국금속공업협동조합(이사장 이의현)은 재단법인 피플, 노무법인 길, 법무법인 사람과 지난달 23일 조합 회의실에서 준법경영지원을 위한 업무협약(MOU)을 체결했다고 밝혔다.

이날 협약은 다양한 법적 규제에 직면한 중소기업의 경영애로에 대응하고 자원공유와 협력을 통해 선진적인 준법경영문화를 정착시켜 회원사의 지속적인 성장발전을 위해 마련됐다.

이에따라 협약기관들은 장기간 근로시간 문제 개선, 임금 및 정부지원제도 정보 제공, 직장 내 괴롭힘 및 성희롱 실태파악과 예방, 산업재해 예방, 그밖에 상호협력이 필요하다고 인정되는 사항 등에 대해 협력하기로 했다.